隨著社會(huì)不斷的發(fā)展，社會(huì)掛歷、社會(huì)保險(xiǎn)、社會(huì)福利等方面的管理變得尤為重要，另外由于目前從事社會(huì)保障行業(yè)的高端人才不多，因此社會(huì)保障專(zhuān)業(yè)考研后的就業(yè)前景會(huì)更好，下面我們就來(lái)聊聊社會(huì)保障專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景怎么樣。
專(zhuān)業(yè)介紹：
社會(huì)保障專(zhuān)業(yè)是公共管理一級(jí)學(xué)科門(mén)類(lèi)下的一個(gè)二級(jí)學(xué)科專(zhuān)業(yè).本學(xué)科綜合了管理學(xué)、社會(huì)學(xué)和經(jīng)濟(jì)學(xué)的理論和方法，對(duì)社會(huì)保障宏觀政策、社會(huì)保障管理運(yùn)行體制、社會(huì)保障基金投資與管理以及社會(huì)求助、社會(huì)保險(xiǎn)、社會(huì)福利等問(wèn)題進(jìn)行研究，具有很強(qiáng)的實(shí)用性和建設(shè)性。
就業(yè)前景：
1.就業(yè)有保障隨著國(guó)家社會(huì)保障體系的建立與逐步完善，社會(huì)保障專(zhuān)業(yè)成了社會(huì)”熱門(mén)”專(zhuān)業(yè)，隨著黨和政府對(duì)社會(huì)保障制度的重視和完善，勞動(dòng)和社會(huì)保障的就業(yè)前景不錯(cuò)，而且多屬于公務(wù)員和事業(yè)編制系列，一旦真正掌握了過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能就猶如捧上了鐵飯碗，象勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)、民政部門(mén)、人事部門(mén)及其所屬的事業(yè)單位，如就業(yè)局、社保和醫(yī)保機(jī)構(gòu)、勞動(dòng)力和人才市場(chǎng)等。
2.學(xué)科的極其重要性對(duì)一個(gè)國(guó)家而言，社會(huì)的安定團(tuán)結(jié)是最重要的事情，而維護(hù)社會(huì)的安定團(tuán)結(jié)，就需要廣大社會(huì)保障學(xué)工作者們認(rèn)真地思考和研究，依據(jù)我國(guó)具體國(guó)情，出謀劃策，從而實(shí)現(xiàn)我國(guó)政治、經(jīng)濟(jì)、文化等全面發(fā)展的可持續(xù)性。另外社會(huì)保障專(zhuān)業(yè)屬于服務(wù)性學(xué)科，它的服務(wù)對(duì)象是國(guó)民，以國(guó)民的生老病死為服務(wù)中心的，與百姓的生活密切相關(guān)，因此其重要性不言而喻。勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)、民政部門(mén)、人事部門(mén)及其所屬的事業(yè)單位，如，就業(yè)局、社保和醫(yī)保機(jī)構(gòu)、勞動(dòng)力和人才市場(chǎng)等。
就業(yè)方向：
社會(huì)保障專(zhuān)業(yè)人才是我國(guó)全面建立和發(fā)展社會(huì)保障事業(yè)的急需人才，具有長(zhǎng)久穩(wěn)定的就業(yè)潛力。畢業(yè)生可以進(jìn)入國(guó)家各級(jí)勞動(dòng)與社會(huì)保障部門(mén)、人事管理部門(mén)、政策研究部門(mén)、企業(yè)與事業(yè)單位的人力資源管理部門(mén)、保險(xiǎn)公司等從事勞動(dòng)與社會(huì)保障方面的政策制定與組織管理工作，也可以進(jìn)入相關(guān)科研機(jī)構(gòu)和高等院校從事研究和教學(xué)工作或者進(jìn)入法院、勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)等部門(mén)從事勞動(dòng)與社會(huì)保障方面的實(shí)務(wù)工作。
